Las Comisiones Evaluadoras validan, con transparencia y rigor técnico, las competencias adquiridas por trabajadores y aprendices en distintas modalidades de formación.
Diariovision.do Santo Domingo. – El Instituto Nacional de Formación Técnico Profesional (INFOTEP) realizó su encuentro nacional con los integrantes de las Comisiones Evaluadoras de los egresados de la institución, en el que mediante un panel de expertos y una conferencia magistral fue abordado el tema de la Democratización del Conocimiento.
Rafael Santos Badía, director general del INFOTEP ofreció una conferencia magistral titulada “La democratización del conocimiento científico-tecnológico”, donde destacó que el conocimiento práctico, adquirido fuera del aula, debe ser reconocido con el mismo valor que el saber académico tradicional.
“En el INFOTEP, como organismo rector de la formación técnico profesional en la República Dominicana, asumimos este desafío con visión estratégica, entendiendo que el conocimiento es la base del desarrollo económico, la cohesión social y la transformación productiva” afirmó Santos Badía.
“Aquí no preguntamos dónde estudiaste, sino qué sabes hacer con tus manos, con tu mente y con tu corazón”, afirmó Santos Badía.
Explicó que, a través del reconocimiento de competencias adquiridas en la práctica, INFOTEP no regala títulos, sino que reconoce méritos, valida saberes y devuelve dignidad.
deben cumplir con requisitos como ser expertos en el área ocupacional, tener una experiencia mínima de cinco años, contar con al menos 25 años de edad, y no haber participado directamente en la formación de los evaluados, entre otros criterios que aseguran su idoneidad y objetividad.
Durante este proceso, han sido convocadas las comisiones evaluadoras correspondientes a las Direcciones Regionales Metropolitana, Oriental, Cibao Norte, Cibao Sur, Este y Sur, abarcando todas las ocupaciones técnicas impartidas por el INFOTEP a nivel nacional.
Integrantes de las comisiones
Cada comisión está conformada por seis especialistas en las áreas ocupacionales a evaluar. Entre ellos hay un representante empresarial que funge como presidente; un técnico del área, un representante del INFOTEP y un suplente por cada uno de los titulares.
Un modelo que reconoce el mérito
La labor de estas comisiones encuentra sustento en la Ley 116-80, que faculta al INFOTEP a certificar la calificación profesional de los trabajadores, sin importar dónde hayan adquirido sus conocimientos, siempre que cumplan con los criterios técnicos establecidos.
Con estas acciones, el INFOTEP reafirma su compromiso con la inclusión, la excelencia y la validación del saber empírico como herramientas clave para el desarrollo del capital humano y la productividad del país.
